深入贯彻中央八项规定精神自查问题和整改清单20250425
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深入贯彻中央八项规定精神自查问题和整改清
单
一、思想认识方面
存在问题：部分党员干部政治站位不高，对落实中央八项
规定精神的长期性、复杂性认识不足，存在"松口气、歇歇
脚"的懈怠心理，缺乏真抓严管的政治担当。
整改措施：1.建立常态化学习机制。每月开展 1次专题学
习，组织全体党员系统学习《中央八项规定实施细则》及本系
统《落实办法》，通过闭卷测试检验学习成效，确保政策规定
入脑入心。2.强化"关键少数"示范作用。组织领导班子成员签订
《廉洁承诺书》，在公务接待、公车使用等关键领域带头执行
制度，健全"一把手"负总责、班子成员"一岗双责"的责任体系。
二、理论学习方面
存在问题：存在学风不端、学用脱节问题
整改措施：1.深化理论学习实效机制。制定《理论学习积
分管理办法》，将“读原著悟原理”纳入支部考核，每季度组
织“理论+实践”双主题研讨。2.建立“调研成果转化清单”。
将学习成效与解决实际问题挂钩，对形式主义学习行为进行通
报整改。
三、党组织作用发挥方面
存在问题：党委（党组）政治引领作用发挥还不够充分
整改措施：1.提升党委战略引领能力。制定《党委年度战
略研究计划》，明确每季度至少专题研究 1次发展战略，建立
“战略问题清单”，结合上级部署提前谋划思路。2.推行“党
委领题调研”机制。班子成员牵头破解 1-2 项制约发展的瓶颈
问题，强化主动担当意识。3.实施党务能力提升工程。每季度
组织党务工作专题培训，开展“三会一课”情景模拟、发展党
员流程实操演练，建立“党务工作者 AB 岗”制度。4.深入开展
谈心谈话。制定《谈心谈话实施细则》，明确谈话前“问题清
单”准备、谈话中“一对一”记录、谈话后“整改跟踪”机制，
将谈心谈话质量纳入支部考核。
四、制度执行方面
存在问题：部分制度条款操作性不强，对经费使用、公务
接待等具体事项缺乏量化标准，制度更新滞后于新形势要求。
整改措施：1.开展制度"废改立"专项行动。组织业务骨干对
《财务管理制度》《公务接待实施办法》等 6项制度进行修订，
新增"三公经费"月公示、超标接待追溯问责等 12 条具体规定。
2.建立动态评估机制。每季度对制度执行情况进行分析研判，
结合上级新要求和工作实际，及时调整完善相关规定，确保制
度与时俱进。
五、作风建设方面
存在问题：艰苦奋斗精神弱化，厉行节约氛围尚未形成，
部分干部存在"小节无害"思想，公务活动中仍有浪费现象，制
度执行存在"运动式"倾向。
整改措施：1.推行"全流程监督"模式。强化作风建设刚性约
束，制定《公务活动节俭规范》，细化差旅、接待等标准，建
立“三公经费”动态监测预警系统。实行"事前报备—事中监督
—事后审计"闭环管理，对超标准接待自动触发预警机制。2.开
展"作风建设"系列活动。以春节、中秋等关键节点为重点，通
过节前廉政提醒、节中明察暗访、节后专项审计的"三步工作
法"，持续纠治享乐主义、奢靡之风。开展“红色教育+案例警
示”双轮驱动活动，将勤俭节约纳入党员评议指标，对铺张浪
费行为严肃问责。
六、责任落实方面
存在问题：压力传导存在"上热中温下冷"现象，个别科室
部门对作风问题整改存在"走过场"现象，监督执纪"四种形态"运
标签： #精神
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深入贯彻中央八项规定精神自查问题和整改清单一、思想认识方面存在问题：部分党员干部政治站位不高，对落实中央八项规定精神的长期性、复杂性认识不足，存在"松口气、歇歇脚"的懈怠心理，缺乏真抓严管的政治担当。整改措施：1.建立常态化学习机制。每月开展1次专题学习，组织全体党员系统学习《中央八项规定实施细则》及本系统《落实办法》，通过闭卷测试检验学习成效，确保政策规定入脑入心。2.强化"关键少数"示范作用。组织领导班子成员签订《廉洁承诺书》，在公务接待、公车使用等关键领域带头执行制度，健全"一把手"负总责、班子成员"一岗双责"的责任体系。二、理论学习方面存在问题：存在学风不端、学用脱节问题整改措施：1....
