“四个带头”含典型案例剖析对照检视材料10篇

VIP专免
2025-02-18
999+
107.65KB
108 页
88墨点
海报
侵权投诉
“四个带头”含典型案例剖析对照检视材料 10 篇
{ 目 录 表 }
一、202 5
年民主生活会 “ 四个带头 ” 领导干部对照检查材料 ( 含
反面典型案例 )
二、202 5
年民主生活会个人对照检视材料 【 四个带头 + 违纪行为
典型案例剖析 】
三、202 5
年 民主生活会个人检查材料 “ 四个带头对照” ( 含对其
他领导批评意见,个人公开事项申报 )
四、202 5
年民主生活会 “ 四个带头 ” 个人对照检视材料 ( 含 违纪
行为典型案例剖析 )
五、202 5
年民主生活会个人对照检视发言材料 【 四个带头 + 违纪
行为典型案例剖析 】
六、202 5
年民主生活会 “ 四个带头 ”方面 对照检查材料 ( 含反面
违纪典型案例剖析 )
七、202 5
年民主生活会“四个带头”个人对照检查发言材料 ( 附
以案为鉴 )
八、202 5
年民主生活会“四个带头”个人对照检查发言材料 ( 上
一 年度整改落实情况 )
九、202 5
年民主生活会 “ 四个带头 ” 个人对照检查材料 ( 含 意识
形态 )
十、202 5
年民主生活会“四个带头”个人对照检查检视材料
6280
字例文(含 典型案例剖析 )
2025 年民主生活会“四个带头”领导干部对照检查
材料(含反面典型案例)
(一)在带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面。
(二)在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。
(三)在带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。
(四)在带头履行全面从严治党政治责任方面。
(五)围绕本领城违纪行为典型案例剖析方面。
按照上级关于召开民主生活会的有关要求,前期我充分学习必
读书目和文章,深入开展交心谈心,充分征求分管领域与分管科室
的意见,系统梳理存在的问题,深刻反思原因, 明确改进方向。现
将对照检查情况汇报如下:
一、存在问题及具体表现
(一)带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面。
我始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,旗帜
鲜明讲政治,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两
个维护”。存在如下问题:一是对习近平新时代中国特色社会主义思
想学习不全面、理解不深刻、 态度不积极,同时在用理论指导工作、
学以致用上还存在差距。表现在:没有处理好工作与学习的关系,出
现了重工作轻理论学习的问题,出现了政治理论学习差不多就行了
的思想,对于一部分应学而未学,应理解而未理解的理论知识没有
通过自学落实到位,缺少学习的恒心和毅力。二是大局意识不强。
平时注重自己工作范围内工作的完成,满足完成被分配的任务指标,
缺乏站在单位的高度去想问题、看问题, 没有处理好本职工作与重
点工作之间的关系。在研究重点工作中只关心自己负责工作的决策,
对不熟悉的工作不主动不充分去探讨,觉得自己并不了解情况,消
极对待,发表意见时随大流。
(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。 能够严于律己、
增强党性修养,认真学习中央八项规定、《中国共产党纪律处分条
例》等党规党纪并严格要求自己,对分管科室能够坚持严管与厚爱
相结合,抓早抓小。但存在以下问题:一是行政执法规范化水平有待
进一步提升。行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法
决定法制审核制度落实还不够到位,过度执法、选择性执法等现象
尚未完全杜绝。综合行政执法体制改革还需深化,多头执法、重复
执法与相互推诿、无人负责现象一定程度上并存。二是法治政府建
设基层基础有待进一步夯实。法治建设议事协调机构普遍只设置到
县(市、区)一级,乡镇(街道)法治政府建设推进机制不够完善。基
层执法力量较为薄弱,行政执法队伍数量、法治素养和执法装备等
与严格规范公正文明执法的要求还不相适应。
(三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新。
我能够树立和践行正确政绩观、始终保持遵规守纪、 清正廉洁。一
是为人民服务做得还不够。对标先进典型,现在自己的到群众中去,
摘要:
展开>>
收起<<
“四个带头”含典型案例剖析对照检视材料10篇{目录表}一、2025年民主生活会“四个带头”领导干部对照检查材料(含反面典型案例)二、2025年民主生活会个人对照检视材料【四个带头+违纪行为典型案例剖析】三、2025年民主生活会个人检查材料“四个带头对照”(含对其他领导批评意见,个人公开事项申报)四、2025年民主生活会“四个带头”个人对照检视材料(含违纪行为典型案例剖析)五、2025年民主生活会个人对照检视发言材料【四个带头+违纪行为典型案例剖析】六、2025年民主生活会“四个带头”方面对照检查材料(含反面违纪典型案例剖析)七、2025年民主生活会“四个带头”个人对照检查发言材料(附以案为鉴)...